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            瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會工作制度和職責

            發(fā)布時間:2013-05-03 09:04:45 來源:瀘州市餐飲行業(yè)協(xié)會 瀏覽次數(shù):0

               

             

             

            附件1

            瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會

            工作制度

             

            瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會是由瀘州市餐飲行業(yè)企業(yè)代表通過民主選舉報經(jīng)市總工會批準成立的基層工會組織。

            為明確工作職責,加強內部管理、增強工作合力,確保工會聯(lián)合會的工作規(guī)范運作,根據(jù)《工會章程》有關規(guī)定,特制訂以下各項制度。

                一、主席、副主席職責分工

            餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會實行集體領導和主席、副主席分工負責制,具體職責分工如下:

            工委會主席代應林:負責主持工委會日常工作,制定全面工作計劃,檢查、落實、總結和匯報工作;領導和組織協(xié)調經(jīng)審委、女職工委員會履行職責;傾聽和收集職工的意見和要求,協(xié)調職工與企業(yè)的關系,代表職工與企業(yè)經(jīng)營者建立平等協(xié)商機制,參與企業(yè)民主管理,維護職工的合法權益,支持企業(yè)依法經(jīng)營共謀企業(yè)發(fā)展大計。

            副主席易道先(兼經(jīng)審委主任):負責工會的組織建設,發(fā)展工會聯(lián)合會成員,收集統(tǒng)計各企業(yè)工會會費繳納情況。協(xié)助主席協(xié)調好組織內部和外部的關系,收集職工的意見和要求,及時做好反饋工作。

            副主席繆明(兼秘書長):負責建立民主管理、平等協(xié)商機制,組織職工開展各種形式的勞動競賽、技術培訓,文書檔案管理,會議籌辦,聯(lián)系各企業(yè)工會。對行業(yè)發(fā)展提合理化建議、為實現(xiàn)企業(yè)的和諧穩(wěn)定做好工作。

            副主席涂鳴:負責工委會的宣傳教育、企業(yè)文化等工作,組織指導會員企業(yè)開展工會培訓及各種健康有益的文體活動,對工會工作中的先進人物、先進事跡向市總工會宣傳部聯(lián)系,進行宣傳報道。
               
            副主席黃小東:負責對特困工會會員的送溫暖工作,開展互助、互濟活動。收集各會員企業(yè)員工對工資、福利、獎懲、安全生產(chǎn)以及勞動保護、勞動保險的意見,并依法做一些協(xié)調工作,維護職工合法權益。
               
            副主席王暄(兼女職工委員會主任):負責女職工委員會的工作,負責女職工權益與特殊利益法規(guī)法律的宣傳、教育工作,依法維護其合法權益和特殊利益,為保障女職工的勞動權利和生產(chǎn)過程中的安全與健康做好工作,組織女職工為提高企業(yè)經(jīng)營效益努力工作。

            二、工作例會制度

            ()主席辦公會

            1、主席辦公會一般每半年召開一次。根據(jù)工作需要,由主席提出或副主席建議,可以提前或推遲召開。

            2、主席辦公會召開前,應由主席或副主席先提出會議的議題;由秘書長做好會前準備工作,并事先將會議議題告知與會成員。

            3、主席辦公會參加人員為主席、副主席、秘書長,必要時可以請經(jīng)審委、女工委委員列席。會議必須有半數(shù)以上主席或副主席參加方可召開。各位參會人員應準時出席,因特殊情況不能出席的應事先向秘書長請假。會議由主席召集并主持;由秘書長向主席辦公會報告工作和經(jīng)費收支情況;研究審議有關必須集體討論決定的重要事宜。主席辦公會討論決定的有關事項,由秘書長負責落實、會議指定專人記錄。

            ()經(jīng)審委會議

            1、經(jīng)審委會議一般每年召開一次,必要時與主席辦公會一并舉行。

            2、召開會議前,經(jīng)審委主任應商量確定會議的議題,并事先告知與會人員。

            3、經(jīng)審委會議由經(jīng)審委主任召集并主持。會議主要內容是聽取秘書長關于經(jīng)費收支情況的報告;審議工會聯(lián)合會年度預決算;審查工會聯(lián)合會經(jīng)費收支預算執(zhí)行情況,確定對企業(yè)工會經(jīng)費收支情況的督促檢查,以及分析企業(yè)工會在經(jīng)費收支方面存在的問題,提出整改意見;其它須經(jīng)集體討論決定的重要事宜。

            ()全體委員會議

                  1、全委會每年召開一次(本屆期為3),原則上定于次年一季度舉行。根據(jù)工作需要,經(jīng)主席辦公會討論同意,可以提前或退后召開。

                  2會前應召開主席辦公會議,研究確定會議議題;由秘書處做好各項會議準備并提前告知與會人員。會議應有三分之二以上委員參加方可召開。

                  3、全委會由全體委員(企業(yè)工會主席或負責工會工作的人員)、經(jīng)審委員、女職工委員參加,因故不能參加的,應向秘書長請假。會議由副主席兼秘書長人員主持。

            4、會議主要議題是聽取和審議主席工作報告;聽取和審議經(jīng)審委主任《關于本年度工會聯(lián)合會經(jīng)費收支情況的報告》;表彰先進,學習交流,部署工作及通報有關重要事項等。 

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