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            2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體協(xié)商要約書

            發(fā)布時間:2022-06-10 08:57:36 來源:瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會 瀏覽次數(shù):0

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            瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會

            向瀘州市餐飲行業(yè)協(xié)會發(fā)出“2022年瀘州市

            餐飲行業(yè)專項工資集體協(xié)商”要約書

              瀘州市餐飲行業(yè)協(xié)會:

              根據(jù)四川省總工會、四川省人力資源和社會保障廳、四川省企業(yè)聯(lián)合會四川省企業(yè)家協(xié)會、四川省工商聯(lián)合會“關(guān)于深入開展2022年全省集體協(xié)商“集中要約季”行動的通知,川工發(fā)[2022]3號文件精神,結(jié)合瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會去年已簽定“2021年瀘州市餐飲行業(yè)集體、工資、勞動安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護“1十3”三個專項合同,有效期除專項工資集體合同一年一簽,其余三個專項合同均為五年一簽。因此,2022年只簽定“專項工資集體合同”。

              一、協(xié)商的重點和方式

              在實現(xiàn)共同富裕和疫精防控常態(tài)化的背景下,今年專項工資集體協(xié)商的重點:

              1、針對效益好的企業(yè),重點協(xié)商職工工資與企業(yè)效益同步增長;

              2、對于經(jīng)營困難、效益下滑的企業(yè),重點協(xié)商保崗穩(wěn)崗,推動企業(yè)和職工共克時艱,和諧同行。

              3、在規(guī)定內(nèi)容之外,根據(jù)國家人社部4月出臺的《關(guān)于健全完善新時代技能人才職業(yè)技能等級制度的意見(試行)》(以下簡稱:試行意見)中“要從提升技能人才社會地位,鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),實現(xiàn)人民共同富裕的高度”認識其重要意義和(試行意見)給出的《技能人才薪酬分配指引》,探索“工資收入分配的技能價值激勵導(dǎo)向,引導(dǎo)用人單位建立基于崗位價值、能力素質(zhì)、業(yè)績貢獻的工資分配制度。

              在方式上,圍繞月最低工資標準,工時工資標準,休息休假、企業(yè)輪崗,職業(yè)技能等級制度作為技能人才工資分配的重要參考,突出技能人才實際貢獻展開協(xié)商,形成公開、公平、公正、積積向上的企業(yè)與員工的利益、事業(yè)、命運的協(xié)商。鼓勵有條件的企業(yè)進行二次集體協(xié)商,簽定企業(yè)與員工的勞動合同。

              二、協(xié)商程序

              1、6月10日以前瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會召開工會委員會會議,討論“2022年瀘州市餐飲行業(yè)工資專項集體協(xié)商要約書”。

              2、6月30日以前瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會書面向瀘州市餐飲行業(yè)協(xié)會發(fā)出“2022年瀘州市餐飲行業(yè)工資專項集體協(xié)商要約書”,并掛在協(xié)會網(wǎng)站和微信群上進行宣傳,在第四屆瀘州市餐飲行業(yè)協(xié)會代表大會上向全體會員單位發(fā)出書面“要約書”。

              3、6月30日前市餐飲協(xié)會(行政方)召開常務(wù)理事會,選舉產(chǎn)生參加“2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體協(xié)商”談判代表,以協(xié)會正式文件向工會聯(lián)合會作出“應(yīng)約書”的書面回復(fù)。

              4、7月在雙方溝通的基礎(chǔ)上,形成《2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體合同》(草案),書面發(fā)給雙方參加協(xié)商的談判代表征求意見,同時掛瀘州市餐飲行業(yè)協(xié)會網(wǎng)站,告之全行業(yè),有修改建議或意見的,及時反饋給協(xié)會或工會。

              5、8月對《2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體合同》(草案)進行修改,會商確定《2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體合同》簽訂時間、地點。

              6、9月正式簽訂《2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體合同》,工會聯(lián)合委員會召開會議通過后呈報市總工會和市人社局備案。同時對上年“集體合同”的執(zhí)行情況進行效果測評。(亦可在其它會議上對協(xié)會(行政方)和工會(職工方)進行效果測評)。

              三、雙方集體協(xié)商代表:

              建議你方派13名協(xié)商代表參加“雙維護”協(xié)商談判。

              我方協(xié)商首席代表繆明明,職務(wù)瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會主席。

              其他代表是:瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會副主席易道先、涂鳴、陳榮榮、鐘國惠、羅林寬

              工會聯(lián)合會委員:馮蘭、羅蘭貴、劉英、姚華儒、秦孟奎、李智剛、周朋等13位。

              請你方提供協(xié)商代表和首席代表名單,以便工作溝通,并作好協(xié)商準備工作。

              四、集體協(xié)商會議的時間和地點

              建議于2022年7月進行協(xié)商,并根據(jù)協(xié)商進展,確定《2022年瀘州市餐飲行業(yè)專項工資集體合同》簽訂時間,地點雙方協(xié)商確定。

              五、請在收到本要約書之日起30日內(nèi)予以書面答復(fù)。

              瀘州市餐飲行業(yè)工會聯(lián)合會

             

              2022年6月8日

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